แผนการดำเนินงานในการจัดและดำเนินกิจกรรม "การประเมินครูและเด็กฝึกงาน" ในโรงเรียนประถมศึกษาและมัธยมศึกษา
เวลาวางจำหน่าย
2022-03-24 14:56
ที่มา:
โรงเรียนในสังกัดกลุ่มการศึกษาและการจัดการ:
เพื่อให้บทบาทของครูที่มีชื่อเสียงในแต่ละโรงเรียนมีบทบาทในการ "ส่งต่อและชี้แนะ" ได้ดีขึ้นและส่งเสริมการพัฒนาทักษะการสอนของครูรุ่นใหม่ต่อไปตามการเตรียมงานสำหรับภาคเรียนที่2ของปีการศึกษา2564 Ronghuai Education Management Group ได้จัดทำแผนการดำเนินงานสำหรับกิจกรรม "การประเมินครูและเด็กฝึกงาน" แต่ละโรงเรียนจัดระเบียบและดำเนินการตามสภาพจริงของตนเอง
ผู้เข้าร่วม
เป้าหมายการฝึกอบรมชุดที่สามของ "โครงการฝึกอบรมครูยอดเยี่ยม" ในแต่ละโรงเรียนครูใหม่ในปีการศึกษา2564 (งานใหม่) และครูสอนพิเศษของพวกเขา
ธีมและรูปแบบกิจกรรม
1.รูปแบบของกิจกรรม: "คำแนะนำความคิดเห็นเพื่อส่งเสริมการพัฒนา"
2.รูปแบบกิจกรรม. กิจกรรมนี้ได้บูรณาการงาน "โครงการอบรมครูยอดเยี่ยม" เข้ากับการปรับปรุงการสอนของครูใหม่รูปแบบกิจกรรม: กิจกรรมทบทวนและแนะแนวในสถานที่ของ "ครูและเด็กฝึกงาน" นั่นคือเด็กฝึกงานเข้าชั้นเรียนในสถานที่และครูสอนพิเศษที่เกี่ยวข้องจะแสดงความคิดเห็นและคำแนะนำในสถานที่หลังเลิกเรียน
ขั้นตอนการทำงาน
1.ขั้นตอนการเตรียมการ (25มีนาคม-31มีนาคม)
แต่ละโรงเรียนกำหนดแผนกิจกรรมและจัดตารางเรียนตามสภาพจริงของตนเองเด็กฝึกงานที่เข้าร่วมชั้นเรียนจะได้รับการเตรียมความพร้อมอย่างเต็มที่รวมถึงการออกแบบแผนการสอนและจัดทำบทเรียนการสอนสามวันก่อนเริ่มกิจกรรมแต่ละโรงเรียนจะส่งตารางกิจกรรม (ภาคผนวก1) ไปยังครูโจวเจี้ยนโบจากสำนักงานนิเทศการศึกษาในรูปแบบของต้นฉบับอิเล็กทรอนิกส์
2.ขั้นตอนการดำเนินการ (1เมษายน-26เมษายน)
ตามแผนกิจกรรมแต่ละโรงเรียนจัดและดำเนินกิจกรรมการประเมินครูและเด็กฝึกงานนั่นคือเด็กฝึกงานเข้าชั้นเรียนและผู้สอนแสดงความคิดเห็นและชี้แนะในสถานที่อาจารย์และเด็กฝึกงานกรอกแบบประเมินการสอนในชั้นเรียน (ภาคผนวก2)
ในวันงานควรจัดสภาพแวดล้อมของชั้นเรียนให้ดีและนักเรียนทุกคนในชั้นเรียนจะต้องสวมชุดนักเรียน
โรงเรียนจะต้องถ่ายภาพหรือวิดีโอกิจกรรมไม่เพียงแต่เป็นสื่อสำหรับการสัมมนาติดตามผลเท่านั้นแต่ยังเป็นเอกสารสำหรับการฝึกอบรมครูในแต่ละโรงเรียนและเพื่อความต้องการในการส่งเสริมแบรนด์และการรับสมัคร
3.ขั้นตอนการสรุป (26เมษายน-30เมษายน)
แต่ละโรงเรียนจัดทำสรุปกิจกรรมสรุปตารางกิจกรรม "การประเมินครูและเด็กฝึกงาน" และแบบประเมินการสอนในชั้นเรียนและส่งแบบร่างกระดาษให้ครูโจวเจี้ยนโบสำนักงานนิเทศการศึกษาก่อนวันที่5พฤษภาคม
ประการที่สี่เรื่องที่ต้องให้ความสนใจ
โรงเรียนทุกแห่งควรให้ความสำคัญอย่างยิ่งจัดระเบียบและดำเนินการอย่างจริงจังและแสดงบทบาทของผู้สอนในการ "ส่งต่อและชี้แนะ" ให้ดีขึ้นและส่งเสริมการเติบโตและการพัฒนาของครูรุ่นใหม่อย่างมีประสิทธิผล
กลุ่มการจัดการการศึกษา Ronghuai
24มีนาคม2022